(Remote) Talent Acquisition

Bengkel Indra Restaurant ยท ๐Ÿ“ Samarinda, Kalimantan Timur ยท Diposting
โญ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 โ€“ Rp 8.000.000 per month

Bengkel Indra Restaurant sedang mencari Talen Acquisition yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk perusahaan kami. Dengan posisi ini, Anda akan berperan penting dalam membangun tim yang kuat dan berkualitas.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang, serta kesempatan untuk berkembang dalam industri restoran yang sedang berkembang pesat. Jika Anda memiliki passion untuk merekrut talenta terbaik dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan kami menuju kesuksesan!

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut talenta baru untuk posisi yang tersedia di perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pencari kerja dan rekrutmen.
  • Mengembangkan dan menerapkan strategi merekrut yang efektif.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi calon talenta.
  • Mengelola proses rekrutmen dan perekrutan dari awal hingga akhir.
  • Membantu dalam pengembangan dan pemeliharaan sistem rekrutmen dan perekrutan.
  • Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen dan perekrutan.
  • Bekerja sama dengan tim untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang Talent Acquisition atau Rekrutmen.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan baik dengan pencari kerja.
  • Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
  • Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perekrutan secara efektif.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan menantang.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dan memiliki koneksi internet yang stabil.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk menggunakan LinkedInGlassdoordan situs rekrutmen lainnya secara efektif.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan Microsoft Office (WordExcelPowerPoint).</li><li>Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perekrutan seperti ATS (Applicant Tracking System).</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi calon talenta secara efektif.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan pencari kerja dan rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan strategi merekrut yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan menantang.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait